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Nueva edición de los premios Pyme del Año de Alicante. La Cámara de Alicante, Banco Santander y Cámara de Alcoy han lanzado las bases de la octava edición que abrirá las puertas a cuatro accésits: Internacionalización, Innovación y Digitalización, Formación y el Empleo y Pyme Sostenible.
Para esta nueva convocatoria, se ha abierto ya el plazo hasta el próximo 8 de abril. Las empresas interesadas pueden inscibirse a través de los portales oficiales de las entidades camerales. Las condiciones son sencillas, pues pueden concurrir todas las pequeñas y medianas empresas alicantinas con menos de 250 empleados y con una facturación inferior a los 50 millones de euros al cierre del ejercicio 2023 que tengan la sede social en la provincia de Alicante.
La empresa ganadora concurrirá al Premio Nacional Pyme del Año 2024, que se fallará en el primer trimestre de 2025. Igualmente, las empresas ganadoras de los diferentes accésits concurrirán al Premio Nacional en sus respectivas categorías.
Desde la Cámara de Alicante, señalan que el objetivo de este certamen es reconocer la labor de las pequeñas y medianas empresas como generadoras de riqueza y creadoras de empleo en el desempeño de su labor cotidiana
El Premio Pyme del Año se consolida con esta octava edición como el galardón de referencia para las pequeñas y medianas empresas españolas. El año pasado, séptima edición del Premio, se inscribieron un total de 1.740 empresas de las 50 provincias y participaron 52 Cámaras de Comercio territoriales, 13 Direcciones Territoriales del Banco Santander y las principales cabeceras de la prensa española. Desde 2017, año de su lanzamiento, ya son 9.176 pymes que han participado en este certamen
La octava edición cuenta con la colaboración con la Cámara de España e Información. Las empresas interesadas deberán rellenar el formulario de inscripción que encontrarán en las webs de la Cámara de Comercio de Alicante y de la Cámara de Comercio de Alcoy, donde también pueden consultar las bases del concurso.
El jurado valorará en sus deliberaciones méritos como la creación de empleo, con especial atención al empleo indefinido; las acciones de formación para los empleados; la internacionalización de la empresa; las iniciativas de digitalización e innovación, así como los proyectos sostenibles en los que han participado.
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