Huelga en la educación infantil de Alicante para pedir el desbloqueo de su convenio

La educación infantil vive este miércoles en Alicante y el resto del país la tercera jornada de huelga para pedir el desbloqueo de la negociación de su convenio colectivo. La demanda afecta al primer ciclo de infantil (de 0 a 3 años) tanto a los centros públicos de gestión indirecta como a los de carácter privados, de cuyos últimos solo en la provincia de Alicante hay 154.

El paro está convocado por el sindicato CCOO -que cuenta con el 40% de la representatividad en el sector educativo- que también ha previsto una concentración este miércoles frente a su sede en la ciudad de Valencia. Según fuentes del sindicato, el primer paro convocado tuvo un seguimiento entre el 40% y el 50% de media en todo el país. El día 15 de noviembre está prevista la cuarta y última jornada de paro de esta convocatoria.

Desde el sindicato acusan a la patronal de «inmovilismo» y de haber «bloqueado» la negociación del convenio. De acuerdo a los datos que maneja CCOO, el 85% de las profesionales a las que afecta la situación son educadoras, cuyo salario está en 1.028 euros, «por debajo del salario mínimo interprofesional» y trabajan unas 38 horas semanales, lo que no les deja tiempo para preparar las actividades. 

A ellas hay que añadir otros perfiles profesionales, como maestras tituladas (que también cobran menos que las que tienen funciones equivalentes en otras etapas educativas, según CCOO) y personal de mantenimiento y limpieza. El sindicato denuncia «falta de avances en la negociación tras más de dos años de reuniones», y especialmente, «tras la decepcionante reunión de la Mesa Negociadora del pasado 2 de noviembre».

Más allá del apartado salarial, la reivindicación también se hace extensible a los derechos sociales como permisos o compensaciones por baja. Fuentes de CCOO PV consultadas por TodoAlicante inciden en la «precariedad» que sufren las profesionales del sector, y aseguran que «no es fácil para ellas secundar una vaga, ya que trabajan en empresas de reducido tamaño y la mayoría de educadoras están cobrando el Salario Mínimo Interprofesional». 

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